职位描述
【岗位职责】
1.研发战略规划：
1)制定公司研发战略，推动核心技术的研发布局，与公司发展方向保持一致。
2)定期分析行业趋势及竞争对手动态，提出技术创新及产品升级建议。
2.技术管理与研发创新：
1)主导新技术研发和核心产品开发，确保项目从概念到商业化的顺利推进。
2)领导关键技术难题的攻关，提升公司技术竞争力，优化产品性能和可靠性。
3.团队管理与培养：
1)领导并优化高效的研发团队，制定团队发展目标，推动人才梯队建设。
2)定期进行技术培训与指导，提升团队成员专业技能与创新能力。
4.项目管理与交付：
1)负责研发项目的整体管理，包括需求分析、方案设计、进度监控及成本控制。
2)确保研发成果按时交付，并满足市场和客户需求。
5.跨部门协作：
1)与市场、生产、品质等部门协作，保障产品从研发到量产的顺利过渡。
2)配合客户需求调整技术方案，提供技术支持。
6.技术知识产权管理：
1)推动专利申请与知识产权布局，保护公司的核心技术资产。
【任职资格】
1.学历及经验：
1)光电、通信、电子信息等相关专业硕士及以上学历；博士优先。
2)10年以上研发相关经验，5年以上研发团队管理经验，有相关项目背景者优先。
2.专业技能：
1)熟悉光通信、高速光模块等领域的关键技术。
2)熟练掌握研发流程管理、项目管理及新产品导入（NPI）流程。
3.管理能力：
1)具备优秀的团队管理能力，善于激励团队达成目标。
2)能在压力下保持决策力，协调研发进度与资源。
4.沟通能力：
1)具备良好的跨部门沟通能力，与其他部门高效协作推进项目。
2)英文能力优秀，可应对国际合作与技术交流。
5.个人特质：
1)追求技术创新，对行业技术发展具有敏锐洞察力。
2)高度责任心，能够推动高难度项目落地并解决关键问题。