岗位职责： 1、带领研发团队负责公司新品开发及老品改良，满足公司的战略规划及市场需求。 2、规划新品研发方向，并对开发计划的可行性、准确性、上市结果等负责。 3、带领团队完成新技术、新设备、新配方、新工艺、新原料等的研究分析，并归纳项目创新点，编制专利。 4、负责统筹所有改良和其他项目的管理、协调和组织，并有效追踪结果实现。 5、及时发现项目研发中问题，克难攻坚，找到解决方法，并形成及时、实用、闭环、能落地的规则。 6、激发研发团队创新热情，提升团队研发技能、凝聚力和归属感，并积极落实人才储备和发展规划。 7、制定部门费用预算，明确费用控制内容、目标和责任；检查监督费用使用及改善措施的落实 岗位要求： 1、食品工程、营养学等相关专业，性别不限；（具体看工作经验，可放宽学历要求） 2、8-10年以上食品行业研发经验，烘焙，面包，糕点等行业优先；5年以上团队管理经验； 3、具优秀的创新力、思考力、市场敏锐度及严谨的逻辑思维和总结能力，善于发现问题，分析问题，解决问题； 4、抗压能力强，勇于承担责任，善于分工、协调、引导、激励，尽可能最大化发挥团队成员潜能，对团队有卓越的领导力和影响力。