职位描述
职位描述：
职责描述：
1、生产厂各事业部标准工时、标准产能的制定以及更新；
2、负责各事业部新生产配件含量的及时更新；
3、负责各产品各规格标准流程的编制和更新；
4、负责生产厂各事业部工价合理管控，包括工价评估变更和申请、工价汇编维护和工价工资分析；对生产厂生产一线人员工资管控有详细的规划，并以管控工价的形式保证员工各车间之间、生产厂与外部之间的工资水平的平衡；
5、负责生产厂内部或外围作业人员的人员数量、作业量及理论工资的评估及监控；
6、负责生产线平衡改善；
7、负责生产流程分析与动作改善；
8、负责车间layout布置，物流优化；
9、负责车间产能效率提升及成本降低；
10、协助车间降低生产制程不良。
任职要求：
1、熟悉掌握autocad、office等软件操作；
2、掌握研究和作业测定的基本方法、熟悉ie七大手法、精益生产理念；
3、善于沟通，反应灵敏，有项目跟进与协调能力；
4、善于问题统计分析，逻辑思维强；
5、具备较强的沟通协调能力、抗压能力