职位描述
工作职责:
工作职责
1、协助开展招聘全流程支持工作，包括简历初步筛选、面试协调、录用手续跟进等；
2、协助办理员工入职、离职、岗位调动、返聘等人事手续，确保流程合规、材料完整；
3、负责基础人事数据整理与报表制作，保障信息准确及时；
4、配合开展员工培训组织、人才发展项目支持及企业文化建设相关事务；
5、协助开展企业文化建设活动策划及实施落地等。
培养方向按个人意愿和实际能力调整
任职资格:
1、本科及以上学历，人力资源、工商管理相关专业应届毕业生
2、熟练运用办公软件，会简单的P图做宣传海报，熟练运用AI软件、会做H5优先考虑
3、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，责任心强，学***动性强