岗位职责：
1、体系搭建：组织制定公司行政、安保、后勤方面的管理体系，并对执行情况进行跟踪检查；
2、日常管理：统筹行政模块工作，制定团队目标，指导团队完成各项行政工作，提高组内工作效率及服务质量。
3、办公室管理: 维护日常办公秩序，优化办公环境，确保高效运转。
4、统筹公司的安保工作，为应急突发事件的处理提供后勤保障。
5、外联公关工作:组织、安排重要客人来访的接待工作，协调内外关系，宣传企业文化和公司理念，树立公司的良好形象。
6、费用管理: 监控和管理日常行政费用，编制、监控预算，确保费用合理性。
7、资产管理: 负责公司资产的采购、登记、分配、维护和报废处理，确保资产的安全与有效利用，定期盘点和维护。
8、完成上级交办的其他工作。
岗位要求：
1、25-35岁，大专及以上学历，2年以上行政管理岗位经验，
2、良好的内外部沟通能力，和解决突发事件的能力；
2、自驱力、抗压力强，团队合作精神，服务意识佳。
4、有成本意识，能够对费用进行合理规划与控制。
5、具备良好的文案撰写能力及数据分析能力

上班时间：周一至周五9:00-18:30，午休1.5小时，周末双休