岗位职责：
（一）开展保障类工作
1.按要求开展工艺技术和过程管理，确保产品合格。
2.按要求落实生产保障工作，参与异常处理。参与淡季设备工装保养方案的制订与实施。
3.按要求落实有关工艺定员、原辅料管理、效率提升、废损控制等方面的工作，促进指标达成。
4.按要求落实工艺文件、培训教材的编制、修订，落实员工的培训、实操指导、考试等工作。
5.按要求落实产品研发部门的设计评审、图纸会签等事宜。
（二）开展改善类工作
1.根据经营管理需要，为改善生产、效率、质量、成本、费用、安全、现场、形象的现状而开展各项改善工作；按要求积极推进，及时准确反馈过程信息，过程中加强沟通协作，实现工作的顺利推进和最终成功。
2.按要求参与现场规划、物流规划。
3.按要求积极梳理存在的问题，开展各项工艺改善和技改工作。
（三）开展创新类工作
积极捕捉行业新工艺、新材料、新技术、新设备讯息，结合工厂实际进行研究，组织推动实施，发挥实效，形成工艺课题成果。
（四）其它 按约定的交期，保质保量地完成公司或领导交办的其他任务。
岗位要求：
1.机械设计，机电等方面专业，本科及以上学历。
2.年龄要求:22-45岁。
3.经历：3年以上工作经验，2年以上相关岗位工作经验。
4.熟练使用办公软件、制图软件等。
5.具有良好的解决问题能力、学习能力和指导能力，一定的创新能力和应变能力。敬业、严谨、稳健、能够承受较大的工作压力。