岗位职责

• 渠道管理：负责合作银行网点的开拓与维护，建立并深化长期稳定的银保合作关系；监控渠道运作效率，优化合作模式，提升公司在银行渠道的市场份额。
• 销售目标达成：根据总公司业务规划，分解年度、季度及月度销售指标，制定具体推动方案；带领团队完成新单保费、期缴保费等核心业务指标，确保团队业绩达标。
• 团队建设与管理：负责银保团队的人员招聘、组织发展及梯队建设；实施团队日常管理，包括考勤、活动量管理及绩效追踪；开展团队激励活动，提升团队凝聚力与战斗力。
• 培训与辅导：组织合作银行网点理财经理及团队成员的产品培训、销售技巧辅导；策划并执行客户沙龙、专家讲座等营销活动，提升渠道人员专业能力与业务产能。
• 合规与风险管理：严格执行国家金融监管规定及公司合规制度，督导团队合规展业；负责客户信息准确性核查、销售误导防控及投诉处理，确保业务品质达标；履行反洗钱相关义务。
• 费用与数据管理：管控团队银保费用预算执行，优化成本效益；收集整理市场及同业信息，分析业务数据，定期汇报业绩进展，为策略调整提供依据。

• 基本条件：年龄45周岁及以下，本科及以上学历（金融、保险、市场营销等相关专业优先），条件优秀者可放宽至大专；具有完全民事行为能力，无不良从业记录及违规违纪行为。
• 工作经验：3年以上银行保险销售或团队管理经验，熟悉银保渠道运作模式；有国股行省行、地市行渠道资源或绩优团队管理经验者优先。
• 核心能力：具备出色的沟通谈判技巧、市场分析能力及销售策略规划能力；擅长团队激励与培训辅导，能有效提升团队专业素养与业绩水平。
• 职业素养：具有强烈的事业心与责任心，抗压能力强；严守合规底线，具备良好的职业道德与客户服务意识。