招聘公告 杭州东晖印务有限公司是浙江工业大学的全资二级企业，现拟依托学校优质文化资源成立的文创部，专注于校园文化IP的深度开发与运营。公司拥有独家校园文化元素授权，致力于将深厚的学术底蕴与前沿的设计潮流相融合，打造兼具文化价值与市场竞争力的文创产品矩阵，同时运营线上新媒体矩阵与线下实体文创店，是连接高校文化与社会大众的重要桥梁。现因业务发展需要，诚邀热爱文创行业、兼具创意与管理能力的精英加入，共同推动校园文创产业的创新发展。 一、岗位职责 1.文创产品开发：负责挖掘校园文化符号与学术资源，独立完成从创意构思、设计落地到量产上市的全链路开发工作；熟悉文创产品材质工艺与生产流程，能在创意性、可行性与成本控制间实现平衡，每年主导开发不少于15个文创SKU，并有成功量产案例。 2.新媒体营销：统筹公众号、抖音等线上平台运营，负责内容策划、图文编辑、短视频拍摄剪辑及矩阵营销；具备热点敏感度与用户洞察力，能结合校园节日（如毕业季、校庆）策划爆款活动，实现粉丝增长与产品转化，要求有从零到一账号孵化或爆款内容打造经验。 3.实体文创店管理：负责线下门店的日常运营与团队管理，包括商品陈列、库存周转、客户服务及销售目标达成；制定门店营销活动方案，维护师生客群关系，提升门店坪效与品牌口碑。 二、应聘条件： 1.学历与专业：本科及以上学历，文化产业管理、市场营销、艺术设计、视觉传达等相关专业优先。 2.工作经验：有文创行业相关工作经验，同时具备文创产品开发、新媒体运营或实体门店管理经验者优先；需提供过往主导的文创产品开发案例或新媒体运营数据报告。 3.专业技能：熟练掌握PS、AI等设计软件，能独立完成产品设计草图与视觉方案；熟悉公众号编辑工具（秀米、135编辑器）及抖音运营规则，具备基础数据分析能力；了解文创供应链流程，能与生产团队高效沟通。 4.核心能力：具备敏锐的文化洞察与商业转化能力，能精准捕捉校园文化与市场需求结合点；拥有优秀的跨部门协作与团队管理能力，能推动多项目同步落地；热爱文创行业，对校园文化有深刻理解，具备较强的责任心与抗压能力。 5.加分项：有高校文创项目经验、持有PMP或高级文创策划师证书、具备C4D或Procreate等设计技能者优先。 三、薪酬待遇 1.薪资构成：基本薪酬+绩效奖金（与产品销售额、新媒体粉丝增长、门店坪效挂钩），优秀者薪资可面议，试用期3个月。 2.福利保障：五险一金、年终绩效奖金、带薪年假（含超长春节假期）、节日慰问礼品、工会活动；额外享有高校资源福利，包括学术讲座优先参与权、校园文创产品内测资格、校园图书馆与运动场馆使用权限等。 3.职业发展：提供技能培训体系，支持参与行业展会与交流活动；为师生员工创意项目提供资金与资源支持，优秀者可晋升为文创事业部负责人。