需要有app用户获客、增长、用户运营、平台策略经验优先！例如，万师傅，货拉拉，运满满，高德，淘宝等平台运营负责人经验优先。 能够承接战略拆解目标，盯执行，抗kpi，欢迎加入！ 岗位职责: 1. 商户策略制定与优化：基于对行业趋势、市场动态及业务战略的深度理解，结合商户特征，设计并制定分层、分结构的立体商户运营策略，推动商户持续健康发展，提升商户在平台的活跃度、留存率与贡献度 。 2. 业务链路管理与问题解决：从经营视角出发，深入剖析整个业务链路，精准把握商户运营各节点的痛点与问题，制定系统性业务方案，并转化为产品化的运营思路与解决方案，推动产品功能的优化与迭代，以提升商户运营效率与体验。 3. 项目管理与战略目标推进：负责日常业务项目的全流程管理，明确业务目标达成路径与关键节点，协调各方资源，保障重大项目按时、高质量交付；同时，推进商户侧业务月、季度、年度战略目标按照既定节奏稳健落地，定期对目标完成情况进行复盘与分析，及时调整策略 。 4. 数据驱动运营：建立并完善商户运营数据分析体系，通过数据挖掘与分析，洞察商户行为与业务趋势，为运营策略制定、项目决策提供数据支持；依据数据分析结果，持续优化运营策略与业务流程，实现数据驱动的精细化运营 。 5. 团队协作与跨部门沟通：与产品、技术、市场、销售等多部门紧密协作，确保运营策略与各部门工作有效协同；推动跨部门项目的顺利开展，协调解决合作过程中出现的问题，提升团队整体协作效率；同时，为团队成员提供业务指导与培训，提升团队整体业务能力 。 任职要求: 1. 学历与经验：统招本科学历及以上，5年以上电商、O2O或本地生活类的商家运营体系经验，具备体系性的商户运营经验，有成功搭建商户运营体系的案例者优先 。有制造业商户运营经验加分项。 2. 能深入业务，洞察商户需求，制定出符合业务场景的运营方案。 3. 备独立思考与创新能力，勇于挑战传统，能够在复杂多变的市场环境中开拓新思路、新方法。 4，数据分析能力：对数据敏感，具备出色的数据分析与解读能力，能够熟练运用数据分析工具，从海量数据中提取有价值信息，为业务决策提供有力的数据支撑 。 5. 具备较好跨团队协作推动能力。