【工作职责】
围绕客户及家庭的全生命周期保险保障及金融需求，具备跨学科、广融合的知识结构，为客户提供人身保障、健康、养老、财富管理和子女教育的贴心服务，为高净值人群提供全生命周期和全财富周期的解决方案。
【工作要求】
-教育背景：大专及以上学历（优秀者可适当放宽），无征信问题
-年龄要求：25-55周岁，特别优秀的可放宽至60周岁
-技能要求：热爱保险行业，具备良好的沟通能力或销售管理经验者优先
【成长支持】
-收入构成：销售佣金 新人津贴 创业支持 晋升支持 待遇保障
-新人津贴：长达18个月新人津贴，每月20000元/月
-创业支持：长达6个月成长创业支持，每月2000元
-晋升支持：签约一年内晋升，累计***可获得47000元/人
-留存支持：签约满一年达成职级要求可获得***15000元/人的留存支持
-认证支持：养老、财富、健康、寿险、教育五大WLP认证考试费用补贴
-待遇保障：基本待遇 养老补贴 度假补贴 定期体检 保障津贴
【其他待遇】
-专属培训：成长板块—认证板块—专业板块，三大板块助力晋升和成长
-专属荣耀：TOP新人高峰会—鑫星会—鑫耀会—荣耀新华峰会—外部荣誉

诚挚您的加入，共创美好未来！

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