1、制定部门销售任务,执行销售计划,以达到销售目标; 2、培训团队业务技能,带领团队实现业绩目标; 3、处理应急事件,拓展销售渠道; 4、售后维护、追销提升客户满意度。
任职要求:
1、性别不限,年龄22--45岁;
2、从事销售工作3年以上;
3、有门窗销售经验者优先
4、有团队带领经验优先;
5、沟通力强,具有坚韧不拔的精神
6、以业绩为中心设置的岗位
福利:
保底 提成 绩效 奖金 分红 团建 旅游 培训(综合工资10000 )
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