职位描述
1. 江苏省沿海开发投资有限公司4人（工作地：南京建邺区）
（4）党群工作部（纪委办公室、人力资源部）人力资源岗（业务副经理/高级主管，薪酬绩效方向）1人：中共党员；40周岁及以下（1985年1月1日以后出生）；硕士研究生及以上学历；人力资源管理、企业管理、劳动经济学等相关专业；8年以上人力资源管理工作经验，其中5年以上薪酬福利、绩效管理模块工作经历，并具有大中型企业薪酬和绩效管理体系搭建或重大优化项目的完整经验；具有良好的文字表达、数据分析和沟通协调能力；具有管理工作经验者优先。
薪资待遇：提供在省属国有企业中有竞争力的薪资水平 五险一金 企业年金 补充医疗 国企福利
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