岗位职责:
1、目标制定:根据公司的销售目标及市场情况,制定年度和季度的销售目标和计划。
2、客户开发:带领团队开发有陆运、海运需求的目标客户,签订客户合同,达成业绩目标。
3、资源维护:与供应商、合作伙伴及相关利益相关者建立和维护良好的合作关系,为物流产品的开发和推广提供支持。
4、营销策略:评估市场反馈和销售数据,及时调整和优化营销策略,为公司的决策提供数据支持。
5、销售管理:制定并执行销售计划,完成各项销售指标,提交销售日报、周报、月报,并进行总结分析。
6、业务规划:参与业务发展计划的制定和实施,提供专业的物流市场和营销方面的建议,为公司的发展提供战略支持。
7、团队搭建:建立和管理营销团队,包括招聘、培训、激励和绩效管理等,与其他部门保持良好协作关系。
任职要求:
1、本科以上学历,8年以上物流行业工作经验;
2、有陆运、海运货代业务开发经验优先,有丰富的客户资源优先。
3、具备较好的团队管理能力、商务沟通能力。
4、市场敏感度高,能做对市场变化迅速做出分析研判和市场策略调整。
5、业务风险把控能力强,有较强的抗压能力。
6、熟悉与物流相关的法律法规和贸易规则。
7、对物流行业要有深入的了解,包括各类物流服务模式、运输方式、成本控制等。