职位描述
职责描述：
1、此岗位为公司人才储备培训生，方向为店铺管理及各大区部门管理职位；
2、由大区总经理直接担任导师，学习各项业务（商品、营销、营运）知识；
3、培训期结束并通过考核后结合公司需求及个人意愿安排具体岗位。
任职要求：
1、2020/2021年本科应届生，专业不限；
2、有一定的销售能力和服务意识，口头表达能力、沟通能力及承压能力较好；
3、性格沉稳细致、责任心强，有积极上进的学习态度；
4、热爱母婴和零售行业，愿意挑战自己；
5、具有强烈的事业心，对事业目标有不舍追求，吃苦耐劳、踏实肯干。