岗位职责： 1. 负责质量体系的日常监督与持续优化，确保内部审核、问题对策及效果确认流程有效运行，促进质量管理制度改进。 2. 跟踪车间各项关键质量指标的达成情况，识别偏差问题，监督解决方案的实施并验证其长期有效性。 3. 保障车间各项工艺标准（如作业指导书）与上层工艺要求保持一致，监督生产现场对工艺纪律的执行，推动工艺完善工作。 4. 规划并管理产品技术改进项目，主导跨部门技术变更流程，组织车间内部变更的切换与落地执行。 5. 按流程传递生产过程中的质量信息，定期汇总分析数据，识别改进点，并向关联部门发布分析报告。 6. 主导车间质量问题的根因分析、对策制定与实施推广，推动防错技术应用及质量控制措施标准化，规范操作流程。 7. 协调内外部资源解决影响车间生产的各类复杂质量与技术问题。 8. 策划并落实现场计量设备及人员变更管理工作，确保其满足生产与品质保障需求。 9. 组织进行质量意识宣导、专业技能培训及经验分享活动，提升团队整体技术质量管控能力。 10. 协助车间负责人处理日常工作事务及承担相关管理任务。 11. 承担部门管理职责及人员培养发展工作。 任职要求： 1. 具备制造行业工艺及质量管理相关领域多年的实践经验。 2. 深入理解质量管理体系（如ISO9001/IATF16949）的运行逻辑，熟悉内审及持续改进流程。 3. 精通汽车制造（尤其是焊装领域）的核心工艺原理和标准规范，对工艺纪律管理有独到见解。 4. 拥有主导或参与重大技术改进、变更管理的成功经验，具备良好的跨部门沟通协调能力。 5. 熟练运用各类问题分析与解决工具（如8D、鱼骨图、PDCA等），能有效推动质量问题闭环。 6. 熟悉制造过程质量控制方法（如统计过程控制SPC、防错应用等）。 7. 具备优秀的数据统计分析能力，能通过数据识别问题与机会。 8. 熟练使用办公软件进行文档编辑、数据整理及演示报告制作。 9. 具备一定的团队管理、人员培养与激励能力。 10. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及推动复杂问题解决的执行力。 11. 对制造业现场管理有深刻理解，关注细节，追求卓越。