岗位内容
1.协助制定公司发展战略规划,并进行相关研究与分析,并结合公司发展要求,推进公司战略重组、变革等工作;
2.负责公司资质管理,结合公司战略发展需要,开展资质申报、使用和维护等工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,企业管理类、经济金融类、法学类等相关专业,具有3年及以上企业管理、战略规划等相关工作经验;
2. 熟悉企业管理知识,了解企业战略规划的相关理论与实践;
3. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神以及较强的执行力;
4. 出色的沟通表达及文字撰写能力,良好的团队协作精神;
5. 能够承受一定的工作压力,具备较强的学习能力和适应能力。