岗位职责
1、制定海外市场拓展战略、年度销售目标及预算，分解并督导团队执行。
2、开拓新客户（通过展会、B2B平台等），维护战略级客户关系。
3、处理大额订单谈判、合同签订及全流程风险控制。
4、组建外贸团队、制定培训计划、建立标准化业务流程、、监控团队绩效。
5、跨部门协作与风险管控
任职要求
1、本科及以上，国际贸易、外语、市场营销相关专业。
2、5-10年外贸业务经验，其中3年以上团队管理经验。
3、精通海外渠道开发，敏锐的市场洞察力。
4、熟悉国际贸易法规、货款回收及合同风险把控。
5、熟练使用CRM/ERP系统、B2B平台操作。
6、掌握国际认证标准及报关流程。