1.带领团队完成招聘指标：招聘过程监督，招聘统筹（含线下招聘、线上招聘 ，线上招聘不限于58、BOSS 、抖音、小红书等）
2.招聘合伙人管理：负责合伙人招聘、合伙人进入筛选、淘汰、合伙人进出手续办理、新人带新、培训、出勤管理、纪律管理；
3.招聘异常处理；
4。招聘渠道、报表、资源、数据管理。
任职要求：
1.大专学历以上；
2、1年以上一线员工招聘经验（制造业、服务业）有58或BOSS等招聘平台操作经验；
3.有自媒体招聘相关经验优先。
薪资：底薪 提成 年终
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