职位描述
岗位职责：
一、SKC定量分配：
1、根据品类的销售目标，结合MD对于款式的定位，给每季商品预测、分配定量、尺码分配、门店分销等；
二、销售跟踪：
1、跟踪商品上下架情况；
2、能制作周销售分析报表，并根据商品的销售结果，熟练制作翻单、调价、促销、扩店、仓仓调拨、切尾方案；
3、根据每季度商品实际完成情况，完成MFP指标的测算；
4、提供准确无误的数据分析；
三、季末复盘：
1、季末对于整季商品的订单（首单，翻单），销售动作（翻单，调价，促销，调拨），SKC畅滞销等情况进行分析；
2、掌握品类总结的方向、维度，能从数据中挖掘问题，并提供参考性建议；
任职要求：
1、大专或以上学历，有2年以上鞋服商品计划工作经验优先；
2、需要熟练使用常规的办公软件（Excel、ppt、word等），特别是Excel的函数相关公式；
3、需要具备较强的数据分析能力和沟通协调能力；
4、有良好的团队合作精神，工作严谨有耐心，能灵活高效地应付各项突发事件；