职位描述
岗位核心职责
战略规划：制定餐饮事业部3-5年发展战略，主导产品矩阵设计与渠道布局；
渠道深耕：拓展全国连锁餐饮、酒店集团及团餐企业合作，打造标杆客户案例；
团队管理：组建15人以上精英团队，涵盖销售、运营、研发支持等职能；
生态构建：联动研发部门定制餐饮专属调味解决方案，建立厨师协会等行业生态圈层；
利润管控：负责事业部全面预算、成本优化及利润率提升。
任职要求
73经验背景：
3年以上知名餐饮企业运营管理经验（如连锁餐饮品牌区域负责人、中央厨房负责人等），或3年以上调味品企业餐饮渠道负责人经验；
任职过国内TOP20调味品企业管理岗优先考虑；
73教育背景：
全日制本科及以上学历，市场营销、食品工程、工商管理等相关专业优先。
73核心能力：
餐饮行业洞察力：熟悉餐饮供应链体系、菜品研发流程及后厨管理逻辑；
大客户攻坚力：具备签约头部餐饮客户的实操经验；
数据决策力：熟练运用渠道数据，制定精准营销策略。
我们提供
行业顶薪：基础年薪 高额提成（上不封顶） 超额利润分红，综合年薪50万 ；
发展平台：直接向营销总监汇报，参与公司战略决策。