一、岗位职责 1.全面负责学校的教育教学、行政管理工作，制定并落实学校发展规划与年度工作计划。​ 2.引领教师团队成长，优化教学资源配置，推动教学改革创新，持续提升教育教学质量。​ 3.营造积极向上的校园文化氛围，构建和谐的家校、师生关系，提升学校社会影响力与美誉度。​ 4.熟练招生相关信息，促进学校招生，有相关招生渠道者优先 二、职位要求： 1.年龄30-55岁，女，本科及以上学历，会粤语，持有教师资格证书（小学及以上）和校长任职资格证书 2.精通教育、教学和学校管理工作，有三年以上的校长任职工作经验 3.具备适应岗位要求的身体条件，身心健康，能胜任学校管理工作，具备丰富的学校运营与团队管理经验。 4.具备前沿的教育理念，熟悉教育政策法规与教学规律，拥有较强的创新意识、组织协调能力和团队领导力。 5.有强烈的事业心和责任感，有爱心，爱岗敬业，工作踏实，办事效率高 三、待遇说明： 1、缴纳五险一金 2、薪资：10000-12000 3、上班时间：8：00-18：00，周末双休，法定节假日休息（招生季或教育局有活动会按实际情况安排、寒暑假需要值班）