职位描述
工作职责：
1、整合产品、服务线营销资源制定整体产品 服务营销策略，通过“四合一”传递到前线带动相关策略落地
2、制定产品 服务的营销策略，按照产品推动及业务节奏，制定产品 服务年度计划
3、利用公司平台建立“四合一”的传递机制高效触达前线
4、建立前后线部门的协同机制，后线月度/前线双月定向沟通，定期会议沟通服务内容/支持/前线反馈等，并对相关问题予以落实
5、对标同业经验、深入一线调研，验证策略成效及机会挖潜；
任职资格：
1、具备前线人力/业务/培训/客户/组训（任一）岗位工作经验优先
2、熟悉前线各销售场景及业务流程，对产品 服务的推动有一定的认知基础和经验优先
3、抗压能力突出，学习速度快，跨部门协调能力强
4、动手能力强，数据分析、报告制作等