汽车零部件运营总监将全面负责公司所有厂区的运营管理工作（除销售和财务外），确保生产高效、质量稳定、成本可控，并推动公司运营体系的持续优化和提升。该职位将直接向公司总经理汇报。 主要职责: 战略规划与执行: 参与制定公司整体战略规划，并根据公司战略目标制定运营战略和年度计划。 领导并监督各厂区运营计划的执行，确保公司战略目标的实现。 生产运营管理: 负责制定并优化生产计划、生产流程和生产管理制度，确保生产效率和产品质量。 监督各厂区的生产进度、产品质量、成本控制和安全生产，及时解决生产过程中出现的问题。 推动精益生产、自动化等先进生产理念和技术的应用，提升生产效率和产品质量。 供应链管理: 负责制定并优化供应链管理体系，确保原材料、零部件等物资的及时供应和质量稳定。 领导供应商开发、评估和管理工作，建立并维护良好的供应商关系。 优化库存管理，降低库存成本，提高资金周转效率。 质量管理: 负责建立并完善公司质量管理体系，确保产品质量符合相关标准和客户要求。 领导质量管理部门开展质量检验、质量分析和质量改进工作，持续提升产品质量水平。 处理客户投诉和质量问题，制定并实施纠正和预防措施。 设备管理: 负责制定并实施设备管理制度，确保设备的正常运行和维护保养。 领导设备管理部门开展设备采购、安装、调试、维修和改造工作，提高设备利率和生产效率。 团队建设与管理: 负责组建和管理高效的运营团队，明确岗位职责，制定绩效考核指标。 领导团队开展各项工作，并提供必要的培训和指导，提升团队整体素质和业务能力。 营造积极向上的团队氛围，提高团队凝聚力和战斗力。 其他: 完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 本科及以上学历，汽车工程、机械制造、工业工程等相关专业优先。 10年以上汽车零部件行业工作经验，5年以上大型制造企业运营管理经验。 熟悉汽车零部件生产工艺流程和质量控制体系。 具备丰富的生产管理、供应链管理、质量管理和设备管理经验。 具备优秀的领导能力、沟通协调能力和团队合作精神。 具备较强的分析问题和解决问题的能力，以及良好的抗压能力。 英语听说读写流利者优先。 我们提供: 具有竞争力的薪酬福利待遇。 广阔的职业发展空间和晋升机会。 良好的工作氛围和团队合作环境。