职位描述
职位名称：集团总部HRBP经理
岗位职责
1、统筹编制集团总部及业务板块年度人力成本预算，动态监控执行情况（如地产项目人力成本与工程进度匹配度）；
2、设计人力成本优化模型，针对不同业务特性制定差异化管控策略
3、定期输出人力成本分析报告，向管理层提供降本增效建议。
4、搭建业务导向的绩效考核机制-，处理薪酬争议及绩效申诉，规避劳动风险。
5、牵头完成关键岗位招聘；
6、搭建内部人才池，完善核心岗位继任者计划。
7、处理复杂员工关系问题；
8、规划及落实集团级培训体系。
任职要求
1. 本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业；
2. 8年以上人力资源全模块经验，其中3年以上集团化企业HRBP管理经验；
3. 熟练操作薪酬设计、绩效管理及人力数据分析等专业领域工作
工作地点：罗湖西湖大厦