你是否对于共建一个令人兴奋并以质量为核心的新品牌倍感心动？你是否热爱视觉陈列和具备优秀陈列技能？你是否始终为顾客提供优质的服务和购物体验？如果你具备以上特质，那么你很可能是我们所寻找的人选。 关于ARKET： ARKET是一个集男装、女装、童装与家居系列为一体的现代化商店。此外，ARKET 门店还拥有一家基于《新北欧食品宣言》的咖啡馆。ARKET倡导追求高质量及可持续的生活方式，为消费者提供多样化的、精心设计的、高品质的，并可长期使用的经典产品。 我们正在寻找一位致力于推动新品牌成功的店铺经理。我们相信，高水平的客户服务加上提供真正品牌体验的愿景，将提高品牌销售额和盈利能力。 作为店铺经理，你将负责领导和发展包括门店咖啡馆在内的所有部门，优化运营，达成销售目标和预算。提供优异的顾客体验，确保客户服务水平，同时实现利润最大化。 同时，你致力于营造和维护一个包容、友好的工作环境，让我们能够为自己和他人创造工作动力与满足感，并且每个人都能展现真实的自我。你始终心系顾客，拥有开放和好奇的心态。 你的主要职责是： • 以身作则，领导并培养整个门店团队，激励他们达成并超越目标； • 招聘、培训和发展整个门店团队，并通过个人反馈/沟通会议跟进情况； • 确保所有行政程序和日常工作得到落实，如人员排班、安全与工作环境管理； • 领导并激励门店管理团队，做好继任规划； • 根据品牌导向，确保商品陈列、销售活动、门店运营、促销活动、库存管理及跟进工作的质量与标准； • 及时了解商品种类、材料和产品信息，并提升团队对此的认知； • 与区域团队共同制定门店预算和目标，并在日常销售中推进落实。 • 参加由区域经理主持的双周电话会议，重点跟进、评估关键绩效指标并提供反馈，在门店执行达成共识的行动方案。 我们正在寻找： • 有零售行业客户服务经验 • 至少具备3-5年团队管理经验 • 掌握商业管理技能 • 良好的英语能力