岗位职责： 党务工作管理： 负责公司党组织的建设与管理，确保党内各项工作规范有序进行。 组织开展党内学习、教育活动，提升党员思想政治素质。 负责党组织的日常事务处理，包括党员的发展、组织关系的转接等。 工会工作管理： 组织开展工会活动，维护员工合法权益，增强员工的凝聚力和归属感。 管理和使用工会经费，确保各项活动在经费有限的前提下顺利进行。 组织员工参与企业民主管理，建立和谐劳动关系。 团委工作管理： 负责公司共青团组织的建设与管理，策划并实施各类团建活动。 培养和发展青年员工的政治素质和综合能力，增强青年员工的责任感和使命感。 资源整合与创新提升： 善于在经费有限的情况下，整合内部外部资源，确保各项党建、群团、工会工作的顺利开展。 积极创新工作方法和模式，年度工作有亮点，推动公司党群工作不断提升。 宣传与文化建设： 擅长海报及新闻宣传片的制作，提升公司党建和企业文化的宣传效果。 负责公司新闻稿的撰写和发布，提升公司对外形象和影响力。 沟通与协调： 具备良好的口语表达及文字表达能力，能够清晰传达公司党群工作理念和要求。 反应灵敏，情商高，具备良好的沟通协调能力，化解各类矛盾和问题。 综合素质要求： 共产党员，具有坚定的政治素养和良好的道德品行。 具备丰富的党、工、团工作经验，最好有融媒体中心工作经验。 任职要求： 具有3年以上党务、工会、共青团等相关工作经验。 熟悉党务、工会、共青团等相关政策法规及工作流程。 具备较强的组织能力、沟通能力和协调能力。 熟练掌握各种宣传工具，擅长海报制作及新闻宣传片制作。 具备较强的文字功底和口头表达能力，能够撰写高质量的工作报告和新闻稿件。 反应灵敏，情商高，能够应对各种突发情况和复杂局面。 共产党员，具备良好的政治素养和职业道德。 有融媒体中心工作经验者优先考虑。 我们期待一位具有高度责任感和创新精神的党群主管加入我们的团队，共同推动公司党群工作再上新台阶。