职位描述
岗位要求：
1.学历：管理、机械类本科以上学历；
2.年龄：35岁以下
3.智慧、敏捷；阳光、活力、正能量；思辨能力强；具备团队合作精神；富于创新革命能力；积极主动，有责任心，沟通协调能力强。
4.大型外资企业从业经验优先考虑；
5.三年以上同岗位经验，熟悉两个以上HR模块；
6.熟悉劳动法规，熟悉现代企业管理理论与实务；
7.对机械制造业绩效管理、档案管理，人才培养有一定经验者优先；
工作内容：
1.负责公司招聘、培训、考勤、考核等事项的具体执行或者协助工作；
2.人力资源事务性工作；
3.办理员工入职、转正、调岗、离职等手续；
4.负责公司日常接待；
5.领导临时交办的其他工作。
上班时间：六天制