技能要求：
IT技术，软件行业，金融行业
岗位职责 ：
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、负责北京本地及全国地区的招聘工作；
3、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供面试报告；
4、管理、开发招聘渠道；
5、维护人才储备库。
任职资格 ：
1、统招本科以上，应届生可考虑；
2、有相关的招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力；
以上薪酬为底薪（招聘奖项和季度奖金另算），人员一经录用，福利优厚。晋升空间大。
职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、周末双休