任职资格： 1.本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2.具有10年以上工作经验，5年以上制造业成套电气产品营销管理工作经验；熟悉市场营销理论和方法，了解最新的市场趋势和发展动态。 3.熟悉智能供电装备制造行业业务流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能，具备市场团队的组建和管理能力； 4.熟悉制造业的全面运作，具有先进的管理理念以及较强的营销战略制定与实施能力； 5.具有敏锐的市场洞察力，严密的逻辑思维分析能力、良好的判断力，具有较强的商务能力、执行推动能力和危机公关能力。 6.具有轨道交通、国家电网、新型电力、充电桩市场丰富的客户资源和社会资源优先； 7.具备创新思维和执行力，能够制定和实施有效的营销策略。 8.认同公司管理文化，品行端正，具有强烈的责任心和进取心。 岗位职责： 1.参与分公司重大经营决策,并为分公司战略性营销提供决策建议。 2.协助总经理主导分公司总体战略与年度经营计划的制定，负责分公司年度营销计划的制定和实施； 3.负责分公司战略规划、市场发展的制定、修订及完善营销策略和营销计划的审核； 4.负责分公司营销、市场研究、销售管理、售后服务管理的总体部署和监控，对分公司的销售任务负责，实现分公司经营管理目标。 5.定期组织市场调研，分析市场动态，制订调整市场营销策略，确定主要目标市场，建立市场渠道结构，贯彻执行分公司的整体经营计划及总体经营目标。 6.领导创新与变革，主持制订营销组织与管理体系、规章制度、工作流程以及规范的建立、调整销售激励策略和运营政策。 7.全面负责分公司产品的市场开拓，客户管理及市场推广，营销过程的组织与监管，协助总经理开展产品宣传活动。 8.负责分公司战略性大客户的开发、维护、管理及客户服务，负责监督、控制分公司经营计划的实施过程。 9.掌握分公司销售情况，并进行系统分析，定期向总经理汇报经营管理情况。 10.负责按照市场和营销的分工实现公司产品市场营销，建立健全售前、售中、售后三大服务体系。 11.负责协调及维护客户关系，客户资源的管理整合，执行危机公关工作，完善营销策略等工作； 12.组织落实公司有关的规章制度，建立健全产品策划、营销管理体系，组织编制和完善分公司内部营销策划管理流程与制度，并负责监督贯彻执行。 13.负责召集并主持经营例会、专题(经营)会议等，传达上级决策、总结工作、听取部门工作汇报，进行关系协调。 14.履行领导授予的其它职权，完成领导赋予的其它任务。