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人力资源专员 6000-10000元
宁波余姚市 应届毕业生 本科
宁波佳音机电科技股份有限公司 2025-05-10 22:08:53 413人关注
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职位描述
岗位职责： 1、负责常规绩效管理工作； 2、负责业务团队绩效考核指标的制定、调整及监督执行； 3、负责收集考核数据，并进行汇总分析，撰写分析报告及建议； 4、负责绩效考核系统维护及优化； 5、有OKR绩效项目经验优先。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备2-5年常规绩效管理工作经验。
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工作地点
地址：宁波余姚市宁波佳音科技新厂区
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职位发布者
宁波佳音机电科技股份有限公司HR
宁波佳音机电科技股份有限公司
  • 家电业
  • 1000人以上
  • 国内上市公司
  • 暂无网址
  • 余姚市肖东工业园区
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