1.负责编制、修订公司管理体系文件，宣贯、检查公司管理体系文件的执行情况。

2.负责组织实施管理体系内部审核工作，组织协调第二方和第三方对我公司的体系审核和工厂审核工作。

3.负责跟踪分析不符合项及督促开展不符合项关闭工作。

4.负责组织开展管理体系的宣传、培训及体系推进员团队培养建设工作

5.分解制定公司及各部门KPI指标，并按照规定实施绩效评价与改进。

6.负责组织公司经营例会的召开并跟进决议事项的落实和对外奖项申报工作。【任职要求】
1.大专及以上学历，1年及以上相关工作经验。

2.有良好的沟通协调能力，熟悉三标一体和企业管理方法。

3.表现优异者可放宽条件。

【福利待遇】

1.五险一金：入职后购买五险一金。
2.现代化员工公寓：2室1厅单人间，空调热水器WiFi；水电费需自理。
3.餐补：免费提供下午茶（面包、饮料等），工作日提供餐补；厂区有2座食堂，南北风味，菜系齐全。
4.各类补贴：每年5-10月提供高温补贴，入职满一年提供交通补贴，不住宿舍提供住宿补贴。
5.免费班车：覆盖三山、繁昌、市区等。
6.免费发放工作服及劳保保护用品。
7.免费使用格力专属定制电话卡（无限流量 800分钟免费通话）