职位描述： 1、 按照公司及物业总经理的工作安排，建立项目的人事行政管理制度及文件，物业管理中心管理制度的汇总归档管理工作， 2、配合物业总经理拟订项目年度行政人事预算及工作计划，监督实施且根据实际执行情况做相应调整； 3、负责项目现场的行政工作： 4、负责项目固定资产的管理工作； 5、负责项目采购与供方管理工作； 6、负责统计每月行政费用的各项支出情况； 7、规范管理项目印章的使用流程； 8、负责项目质量体系文件和资料、档案的受控管理。 9、负责项目现场的人事工作： 10、负责项目员工招聘工作； 11、处理项目人事工作中的员工关系，处理员工异动情况，完善项目员工关系管理； 12、协助处理项目劳动争议、劳动仲裁案件及工伤申报事宜； 13、负责项目的薪资核算与发放、四金缴纳及明细汇总及年度工资总额申报等人事； 14、指导各部门开展培训考核工作，有效做到绩效考核与培训的管理； 15、完成上级交办的其他各项工作。 任职要求： 1、 教育背景：全日制本科或以上学历，人力资源、行政或管理类专业； 2、 工作经验：具体3年或以上的住宅物业行业相关人事行政实务操作经验； 3、熟悉人力资源管理工作、熟悉物业管理行政人事工作流程及标准； 4、相关技能：基本的中、英语表达及书写能力，粤语精通优先； 5、熟悉Office、物业软件及其他管理系统的操作。