岗位职责：
1.对经销商团队收入负责，充分了解团队需求并提供针对性的政策和解决方案；
2.通过对拉新、转化、用户裂变等销售工具的优化，提升经销商团队作业效率
3.基于公司销售目标，制定针对性策略推动经销商团队作业。
任职要求:
1.本科以上学历，能接受出差;
2.至少3年以上渠道模式下销售运营相关工作经验，自身有至少1年以上一线销售工作经验;
3.具有极强的数据分析能力和抽象还原能力；
4.具有良好的沟通和协调能力，执行力佳，细心具有责任感。
（男女、3-5年、本科、可接受出差、3年以上渠道模式下销售运营经验、1年以上一线销售工作经验、数据分析能力、抽象还原能力、沟通协调能力、执行力）