工作职责：

1、人力资源业务合作伙伴。为集团内营业单位提供人力资源支持，对业务单位的人才输入结果负责。
2、对业务单位的人员招聘、培训、晋升、绩效考核、薪酬、员工关系等方面提供有效的解决方案并实施。
3、以业务目标为导向，完善业务流程，提供咨询、培训、指导支持，帮助渠道部门执行业务战略。
4、协同业务拜访，督导业务人员进行规范化业务拜访、铺货、业务信息收集及反馈，提供有效的客户产品及服务支持方案，促成业务结果。
5、运营总监交办的其他事项。

任职资格：

1、***本科或以上学历，28-35岁，5年或以上食品/快消品行业人力资源、BP工作经验，有销售管理经验优先。
2、熟悉人力资源体系并精通业务培训及考核；了解冷冻食品或快消品业务，精通快消品销售战术。
3、良好的PPT制作及演示能力，能指导简单的文宣制作及业务发圈。
4、具有创业精神和自驱意识，性格外向，沟通协调能力、抗压能力强，会开车，能协同拜访客户。

工作地点：深圳或广州（深圳市龙岗区布吉街道吉政路53号 或 广州市花都区炭步镇社岗村陆仕路1号）

福利：

薪资面谈，底薪 绩效；股权激励；合伙人计划；免费食宿、咖啡、水果；交通补贴；节日礼金/慰问金；丰富团建及配套装备(登山队/篮球队/自行车队等各类体育运动队）；优先学习深造、参访机会。

职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、交通补助、补充医疗保险