岗位职责:
1.分解、落实年底各品牌现有门店下一年度销售指标及制定当年新开门店年度销售指标；
2.根据各品牌门店年度销售指标，测算分解门店月度销售指标，并对销售指标进行统一管理；
3.根据各品牌门店实际情况，对门店年度、月度销售指标进行增补或减免调整；
4.根据各市场部人员管理区域划分及相应管理时间，考核营业主管及以上管理人员当年销售指标完成情况，并对销售指标完成率进行确认；
5.负责各自区域新签约门店名称命名核准工作及门店名称调整工作；
6.收集、整理、汇总、统计并分析各品牌门店销售数据，提供科学准确的数据支持，并对门店销售异动数据进行有效监测；
7.对各品牌门店进行实地调研分析，并对部分减免指标门店进行核对、检查；
8.对各市场部及营业部进行工作沟通，及时准确地按规提供各类所需数据；
9.完成领导分配的其他任务工作？
任职资格:
1.性别不限，22-28周岁；
2.本科及以上学历，数学或经济统计类专业；
3.熟练使用excel，spss等统计软件；
4.有相关分析工作经验者优先。