职位描述
岗位职责：
1.跟进分析造成部门的产量/质量“短板”，进行专项整顿改善，完成每日不良分析并提出合理的改善方案，并监督执行到位；
2.制定各班组的具体目标，并按计划分段跟进完成情况，对偏离的及时修正；
3.部门工作中违规事项、生产中存在的问题妥善处理及排解部门突发事件；
4.接到客诉或严重品质异常，要第一时间进行围堵，对未生产的要第一时间整改好之后再生产，并认真分析造成原因，找到问题根源，彻底改善；
任职资格
1.全日制大专或非全日制本科及以上；
2.精通数控编程；
3.有精益管理思维；
4.能吃苦，有拼劲，有团队精神；
5.年龄：18-38岁之间；
6.有行业管理经验者优先；