职位描述
任职要求：
1、本科学历，1年及以上招聘经验优先；
2、了解人力资源管理体系、人力资源管理基础知识，了解企业人力资源工作的技巧和方法；
3、熟练操作办公软件，包括但不限于WORD,EXCEL,PPT海报制作等，有较好的文字组织能力、沟通表达能力和协调能力:
4、良好的团队合作意识和高度的敬业精神与责任感。
岗位职责：
1、负责普工、技工等基础人力的招聘；
2、与部门沟通了解招聘需求，处理日常招聘工作；
3、维护和开拓新渠道，利用58同城、boss直聘、政府资源网等招聘技能工种等，每月输出渠道
分析数据；
4、完成上级领导安排的其它工作。