职位描述
岗位职责：1、为公司各部门从一线基层选拔和考核的重点培养对象；2、加入公司开始从公司各个部门基层开始做起，熟悉公司业务及部门流程；3、认真学习并了解各部门状况，为公司管理出谋划策 。任职要求：任职资格：1、大专及以上学历，食品科学、工商管理、市场营销、IE或机械工程类专业优先考虑；2、接受实习期的学生，公司提供顶岗职位及签署学校要求的第三方协议；3、学习能力强，具备一定沟通表达能力，有上进心，能吃苦耐劳；4、认可华美企业文化，能服从企业工作安排。
年龄要求：20-25岁
职能类别：储备干部