一、薪资待遇平均每月：8000-160001.薪酬组成：固定底薪＋项目提成；2.固定底薪：具体面议；3.涨薪机制：根据工作能力考评涨底薪；4.五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；5.工资每月15日按时发放；6.试用期不扣底薪和项目提成。二、入职条件：1、要求造价员有3年以上造价咨询单位工作经验，熟练使用EXCEL、WORD、CAD、广联达、易达等软件；2、可独立完成安装全专业算量、套价、编制清单清单的审核；3、男女不限、身体健康、性格开朗；4、沟通能力强，适应与业主方沟通与对账工作。三、上班时间：1、国家法定节假日正常放假。2、9月份至2月份周六周日双休；3月份至8月份周六上班，周日单休。3、周一至周五：08:30-12:00、14:00-18:00 4、周六：09:00-12:00、14:00-16:00四、岗位职责：1、可根据领导的安排完成日常造价咨询工作；2、可配合造价主管完成造价咨询任务；3、工作积极，乐观；4、响应委托方要求要及时。五、福利1、住宿：可提供住宿，小区宿舍三房两厅；2、餐补：工作日每天15元；3、培训：不定期组织造价相关知识培训；4、活动：团队聚餐、娱乐等活动。六、公司业务情况及范围：1、公司业务项目情况：目前以房屋建筑项目居多；2、公司业务服务范围：（1）测算；（2）建设项目投资估算的编制或审核；（3）工程概算的编制或审核；（4）工程预算的编制或审核；（5）工程结算的编制或审核；（6）建设项目全过程造价咨询服务。 公司提供办公环境，包括电脑、软件锁等，出差费用公司报销。公司业务多、范围广，人员能力提升快，项目提成高。有能力即可入职，欢迎有才之士加入团队。我们互利共赢，共创佳绩！