招聘人数：2人薪资待遇：1、工资：3500~4000，年终分红6000~7000，五险一金；2、节日福利、定期体检、免费食堂住宿；3、完善的内部培训体系，职位及薪资晋升空间大，注重人才的培养和晋升；4、倒班制，上24小时休48小时（上一休二）工作职责：1、办理客人入住以及离店手续2、负责预定销售客房3、负责电话接听以及转接及问询工作4、负责部门设备设施的维护工作5、负责酒店大堂区域的监督管理工作6、遵守公司的各项管理规定7、能够与其他员工之间保证良好的工作沟通，做好交接班工作，推进工作进行8、了解酒店当季房价以及相关的促销活动，9、掌握住客信息，了解酒店当天餐饮以及会议活动的情况10、完成领导安排其他工作任职要求：1、基础要求：22-28岁，165cm以上，五官端正，身心健康，***，***2、教育背景：1)最低学历：统招大专以上；2)专业：酒店管理相关专业3、工作经验：从事接待工作1年以上，熟悉酒店华盛系统4、技能技巧：1)熟练使用办公软件；2)英文水平良好，能够与客人进行无障碍交流5、素质要求：1)心理素质稳定，有较强的观察能力以及分析能力；2)具备一定的销售能力、责任心强 年龄要求：22-28岁 职能类别：酒店前台 关键字：酒店接待