职位描述
1、能够领导和融入店内基层工作，获得更多的运营训练和经验；
2、激励团队成员，鼓舞士气、营造积极向上的工作气氛；
3、初步展现管理能力和人际交往能力；
4、确保店铺的日常营运，推进和执行公司的各项系统和日常工作；
5、采取适当的措施处理顾客投诉，确保顾客满意度；
6、通过上岗引导，持续反馈，有效辅导等方法推进店铺员工的职业发展；
7、注重产品出品质量，认同企业文化；
8、上升空间大，五险一金，待遇优厚。
岗位要求：
1、热爱餐饮、身体健康
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能，相关工作岗位3年以上工作经验
3、有良好的组织和沟通能力，热爱餐饮工作，有较强的事业心和责任感
4、有大型餐饮管理经验或者大型直营连锁企业工作经验者优先