职位描述
职位描述：
岗位职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、团队架构的搭建；
4、负责对团队进行培训和指导，并提出合理的建议和分析报告；
5、负责拓展业务，开发业务渠道，不断开发团队新的客户、维持老客户；
6、负责和相关部门进行具体项目的沟通，保证咨询项目的顺利进行。
任职资格：
1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验，同行优先；
2、工作认真踏实，能承受一定的工作压力；
3、品行端正、身体健康、富有敬业精神；
4、具有良好的沟通能力和文字表达能力；
5、有责任心，团队合作精神强。
一经录用，您将获得：
1、有竞争力的薪资待遇；
2、良好的职业发展平台；
3、优质的人才培养计划（定期的职业技能培训、团队拓展训练）；
4、开心、快乐的工作环境，团结互助的工作氛围；