职位描述
职位描述：
职责描述：
1、拟订全面预算管理制度，下发后严格执行；
2、负责组织拟订公司年度经营预算、季（月度）资金预算；
3、负责拟订公司月度经营计划，编制各职能部门考核、分析报表；
4、参与拟订公司相关考核奖励制度，负责相关奖励的计算及考核数据的提供；
5、负责销售合同的评审与管理；
6、负责对应收款的管理工作。
任职要求：
1、30岁以上，管理、核算工作经验5年及以上；
2、中级会计职称；
3、熟悉财经类基本法律、法规及相关方针政策；
4、熟悉和掌握企业会计制度，熟练运用企业成本费用等会计核算方法；
5、具有较强的管理意识，并具有一定的财务管理水平和文字表达能力；
6、能熟练运用金蝶、office等办公软件 。