职位描述
职位描述：
岗位职责：
1、组织和执行招聘计划，发布信息，收集简历，进行简历初步筛选，候选人电话沟通，整理有效简历信息；
2、办理各类人事手续包括员工入离职、公司内部员工档案的管理等；
3、考勤统计及考勤报表的制作与提交，协助进行公司规章制度的监督落实；
4、负责员工协助招退工、社保及公积金的申报与缴纳事宜；
5、协助组织企业文化建设工作，包括公司年会安排、员工大会组织、文体及社会公益活动的筹划与安排；
6、做好内外部的沟通与协调，完成上级领导交办的其它工作任务。
任职要求：
1、本科在读，大三大四在校为佳，互联网招聘经验优先；
2、思维敏捷，性格热情开朗，学习能力；
3、有良好的沟通协调能力和团队协作意识；