职位描述：
职责描述：
1、全面负责子公司经营生产工作，对公司经营目标完成情况负责。
2、负责组织制定公司的管理方针、目标和指标，负责制定公司愿景、使命和价值观。
3、合理设置公司的组织架构，任命中层及以上的管理人员。
4、负责主持公司每年度的管理评审工作。
5、负责公司各类文件及各类工作计划的审批。
6、负责公司营销战略管理、督促业务部严格实施。
7、负责定期如集主持公司例会，协调解决各部门动作过程中存在的问题。
8、负责审批公司资金的使用。
9、依据公司的管理手册、程序文件、管理制度，严格治理公司，对重大决策事项作最终的决定权。
10、负责确定新产品开发项目，组织对新产品开发方案的评审以及新产品设计验证工作。
任职要求：
1、管理类相关专业本科以上学历
2、五年以上中大型公司高层管理工作经验
3、企业管理、营销管理功底强，熟悉汽车零部件市场，对汽车主机厂了解，有一定的汽车知识，
4、具备专业技能技术知识，熟悉iso，ts16949相关质理体系，熟悉14001环境体系、18000职业健康体系。
5、熟悉国家法律法规及其他要求，熟悉公司管理手册、程序文件及各项管理制度。
6、具备很强的策划、组织、沟通、协调、分析能力，为人正派，身体健康。