职位描述：
每一位管培生自入职之日起，我们将提供管理培训生轮岗计划，轮岗考核完成后将依据表现进行定岗，定岗的方向有营销、风控、法务、人力资源、三会事务方向，具体岗位职责分别有：
1、协助客户需求分析、金融行业产品探索、并制定全套信贷产品方案；
2、协助开展借贷客户资产状态评估、风险因素检视；
3、了解并优化平台产品、业务模式，并提出并采取关键渠道管理建议与措施；
4、协助开展公司内部监察、公司合同审核及其他法律诉讼事项等；
5、具体职责依据定岗后岗位要求另行制定。
任职资格：
1、211或985 全日制大学毕业，人力资源、金融、经济、法律、营销或管理相关专业本科以上学历；
2、有强烈的进取心、有热情、责任心强、有团队意识；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，有较强的沟通、协调能力。
公司提供免费专业系统化培训：公司已成立自己的博金学院，博金学院的培训伴随博金人的整个职业生涯。从入司前到晋升为总监，助你步步为赢，帮你节节高升！具体培训有：
新人入职---博金雏鹰培训计划；
岗位技能---博金领航培训计划；
企业文化建设---博金讲堂培训计划；
企业内部信息互通及互相学习-博金小课堂培训计划；
中层管理干部培训---青干班培训计划；
“三能”干部青年骨干培养计划。
长期享有团队管理、营销知识、综合金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业培训以及全国各地学习交流分享等机会。